Ganfeng Lithium alertó sobre falsas ofertas laborales y eventos en Salta que utilizan su nombre

La empresa minera que opera los proyectos de litio Mariana y Pozuelos-Pastos Grandes advirtió sobre publicaciones fraudulentas que circulan en redes sociales y plataformas digitales. Reiteró que no solicita pagos para procesos de selección y que cualquier convocatoria debe verificarse a través de sus canales oficiales.
 
Salta02/06/2026Minería SustentableMinería Sustentable

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La empresa Ganfeng Lithium Latinoamérica emitió un comunicado oficial para advertir sobre la circulación de publicaciones falsas que utilizan su nombre, logotipo e identidad institucional para promocionar supuestos eventos, convocatorias laborales y ofertas de empleo vinculadas a sus operaciones en la provincia de Salta.

La compañía, que desarrolla los proyectos de litio Mariana y Pozuelos-Pastos Grandes en la Puna salteña, informó además que no está organizando ni respaldando eventos próximos en San Antonio de los Cobres, por lo que pidió a la comunidad no confiar en publicaciones que se difunden utilizando indebidamente la marca de la empresa.

Según explicó Ganfeng Lithium LATAM, en las últimas semanas detectó mensajes y anuncios en redes sociales y plataformas digitales que suplantan su identidad con fines fraudulentos. Frente a esta situación, la firma remarcó que nunca solicita dinero, pagos, depósitos o transferencias como requisito para participar en procesos de selección de personal, capacitaciones, exámenes o cualquier instancia vinculada a la incorporación de trabajadores.

La empresa también aclaró que no realiza convocatorias laborales a través de redes sociales no oficiales, WhatsApp o correos electrónicos particulares sin dominio corporativo, una práctica habitual en las maniobras de estafa que buscan obtener datos personales o dinero de potenciales postulantes.

Canales oficiales para postulaciones

En el comunicado, Ganfeng Lithium Latinoamérica indicó que los únicos canales válidos para recibir postulaciones laborales son:

  • El correo corporativo [email protected].
  • El perfil oficial de LinkedIn de Ganfeng Lithium LATAM.
  • La bolsa de empleo de la Secretaría de Minería y Energía de Salta, a la cual la empresa adhiere formalmente para la difusión de oportunidades laborales.

La compañía sostuvo que cualquier evento, inscripción arancelada, oferta de empleo o convocatoria que utilice su nombre o identidad corporativa fuera de esos canales debe considerarse ajena a la organización.

Recomendaciones ante posibles fraudes

Ante la aparición de publicaciones sospechosas, la minera recomendó a la comunidad:

  • No compartir datos personales o documentación sensible.
  • No realizar pagos ni transferencias vinculadas a supuestas búsquedas laborales.
  • Verificar siempre la información a través de los canales oficiales de la empresa.
  • Contactar directamente a Ganfeng Lithium LATAM en caso de dudas o posibles intentos de fraude.

Finalmente, la firma reafirmó su compromiso con la transparencia, la ética y la seguridad en todos sus procesos de selección de personal y en su relación con las comunidades donde desarrolla sus proyectos.

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