Minería Sustentable
Women in Mining Argentina eligió a su nueva conducción para el período 2026-2028. Del proceso de votación participaron las 45 empresas que integran la organización, y el resultado dejó a Norma Ramiro, representante de Vicuña Corp., al frente de la presidencia de la Comisión Directiva.
La mesa directiva quedó conformada, además, por Silvia Rodríguez (Tamar Mining S.A.) como vicepresidenta primera y Verónica Morano (Glencore Argentina) como vicepresidenta segunda. En los comités específicos, Perla Arancibia (YARD) pasó a conducir el Comité de Proveedores, y Ana Gil Barbera (ASAP Consultores S.A.) quedó a cargo del Comité Asesor.
El recambio sucede a la gestión 2024-2026, que había estado encabezada por Laura Hernández y la propia Verónica Morano. En paralelo, la organización sostiene parte de su estructura de trabajo: Mercedes Rodríguez sigue como directora ejecutiva, Jimena Barry continúa al frente de Comunicación y Karina Viñas se mantiene al mando del Comité de Género, Diversidad e Inclusión (GDI).
La agenda de la nueva conducción
De cara al bienio que arranca, WIM Argentina puso el foco en tres ejes. El primero apunta a sostener y ampliar la presencia femenina en la industria minera, con acciones concretas para facilitar el desarrollo profesional y el acceso a puestos de conducción. El segundo eje se orienta a la formación de talento joven dentro del sector. El tercero busca ganar terreno en el territorio, para que el trabajo de la organización llegue a más regiones mineras del país, siempre bajo la mirada de equidad, diversidad e inclusión que atraviesa a toda la entidad.
Con esta renovación, WIM Argentina combina la llegada de nuevas referentes a la conducción con la permanencia de quienes ya venían al frente de áreas ejecutivas y comités puntuales, en una etapa donde la organización apuesta a profundizar su despliegue en la industria.
